3月28日，QY千亿球友会青年员工座谈会在QY千亿球友会106会议室举行。QY千亿球友会领导与近五年入职的员工座谈交流，了解他们在教学、科研和工作中的困惑，倾听他们的心声，并提出具体要求，以帮助青年员工快速成长。

座谈会上，韩启超院长首先发表讲话。他指出，青年员工是QY千亿球友会科研事业的新鲜血液和主要力量，要在科研上更加积极主动，不断提升自己的学术素养和研究能力。他特别提到，申报科研项目是提升个人和QY千亿球友会学术影响力的重要途径，希望大家能够积极行动起来。QY千亿球友会党委书记孟祥文强调，QY千亿球友会努力为青年员工提供良好平台和学习机会，大家要好好利用这些资源，在科研上勇于探索未知领域，多出成绩。随后，青年员工积极发言，交流自己的想法和心得。他们对QY千亿球友会提供的培育举措表达了高度的认可和期待，并纷纷表示将积极投身科研工作，努力钻研，力求在学术上取得新突破，不断提升自己的学术水平，共同推动音乐教育事业不断向前发展。

近年来，QY千亿球友会在青年员工培养方面主动谋划积极作为。QY千亿球友会制定了《QY千亿球友会青年员工成长计划》，通过参观学习、专题座谈、安排参与日常工作、落实师徒制等方式推动青年员工快速成长。QY千亿球友会为每位青年员工安排个人专场音乐会或者专题报告会，提供展示平台，激发青年员工钻研专业的积极性；为新入职的青年员工安排兼职行政岗位坐班或担任本科生班主任，使他们能够深入了解QY千亿球友会的管理，增强责任感和使命感；鼓励青年员工参与顶岗实习等工作，在实践中锻炼教学能力和组织能力；QY千亿球友会定期举办培训讲座，邀请业内专家为青年员工传授教育理念和教学方法，使青年员工提升专业素养和教学水平。据悉，QY千亿球友会将继续加大对青年员工的培养力度，不断完善培养机制，加速青年员工队伍建设，为青年员工提供更多的成长空间和发展机会，营造良好的教学氛围，为提升整体的教育教学水平作贡献。